Педагогам и сотрудникам
Методические материалы
Локальные нормативные акты
Профсоюзная организация
- Представительство и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов профсоюза
- Контроль за соблюдением законодательства о труде и охране труда
- Улучшение материального положения, укрепление здоровья и повышение уровня жизни членов профсоюза
- Информирование членов профсоюза о работе профсоюзной организации
- Приём и учёт членов профсоюза, организационные мероприятия
- Вовлечение членов профсоюза в профсоюзную работу
Цель работы профсоюзной организации — защита профессиональных, трудовых, социально–экономических прав и интересов работников, повышение их социального статуса
Председатель
Черемухина Елена Васильевна — воспитатель
Заместитель председателя
Кумарова Алия Жусуповна — воспитатель
Ревизионная комиссия
Ситалиева Марина Николаевна — воспитатель
Гаврилина Татьяна Викторовна — повар
Комиссия по социальному партнёрству и защите трудовых прав
Черемухина Елена Васильевна — председатель ПК, воспитатель
Сорокина Ольга Петровна — воспитатель
Комиссия по культурно-массовой и спортивно-оздоровительной работе
Черемухина Елена Васильевна — воспитатель
Ероян Виолетта Витальевна — младший воспитатель
Публичный отчет председателя первичной профсоюзной организации МДОУ «Детский сад пос. Придорожный» за 2024 г.
Первичная профсоюзная организация МДОУ «Детский сад пос. Придорожный» является структурным звеном организации профсоюзов работников народного образования и науки Российской Федерации, которая живет заботами и проблемами учреждения, защищает, отстаивает социально-экономические и трудовые права и интересы работников.
Профсоюз – единственная организация, которая защищает социально - экономические права работников, добивается выполнения социальных гарантий, улучшает микроклимат в коллективе.
Работа ППО проводилась в соответствии с планом профсоюзного комитета ДОУ, базировалась на основных принципах Положения о первичной профсоюзной организации.
Деятельность профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации МДОУ основывается на требованиях:
- Устава профсоюза работников народного образования и науки РФ;
- Положения о первичной профсоюзной организации;
- Коллективного договора.
Свою работу ПК строит на принципах социального партнёрства и сотрудничества с администрацией ДОУ.
Первичная профсоюзная организация МДОУ в 2024 году насчитывала 18 человек, что составляет 100% работающих в учреждении.
Основным инструментом социального партнерства между работодателем и Профсоюзной организацией является Коллективный договор, который регулирует вопросы условий труда, организации отдыха, предоставления льгот и гарантий работникам общеобразовательного учреждения. Договор позволяет расширить рамки действующего трудового законодательства, обеспечить дополнительное финансирование мероприятий по охране труда, улучшить условия труда и быта работников, оказать им материальную помощь.
Председатель профсоюзной организации доводит до сведения коллектива и администрации решения и постановления вышестоящей профсоюзной организации.
В течение года с профкомом согласовывались приказы и распоряжения, касающиеся социально-трудовых отношений работников ДОУ (нормы труда, оплата труда, работа в предпраздничные и праздничные дни, вопросы охраны труда, вопросы организации оздоровления и отдыха работников и др.).
Сегодня все работники дошкольного учреждения, независимо от принадлежности к профсоюзу, пользуются социальными льготами, предоставляемыми им в соответствии с коллективным договором. Договор позволяет расширить рамки действующего трудового законодательства, обеспечить дополнительное финансирование мероприятий по охране труда, улучшить условия труда и быта работников, оказать им материальную помощь.
Председатель Профсоюзной организации ДОУ Черемухина Е. В. принимала участие в работе аттестационной комиссии по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда.
Во всех помещениях ДОУ имеются инструкции по охране труда на отдельные виды работ. Инструкции утверждаются заведующим учреждения и согласовываются с председателем профкома на основании протокола решения профкома.
Общее число профсоюзного актива составляло 5 человек. В профкоме собраны наиболее активные члены профсоюзной организации. Работа профсоюзной организации заключается в основном в представлении интересов трудящихся на всех видах совещаний, собраний, участие в работе районной профсоюзной организации.
За отчетный период на заседаниях профкома обсуждались вопросы, охватывающие все направления профсоюзной деятельности (контроль за соблюдением коллективного договора, информационная работа, охрана труда, оздоровление работников, культурно-массовая работа и т.д.).
В распоряжении профсоюзного комитета для информирования членов профсоюза, а также всей общественности ДОУ используется информационный стенд профкома.
Информационный стенд профкома работников знакомит членов профсоюза и остальных сотрудников детского сада с отдельными сторонами жизни и деятельности профсоюзной организации.
Наряду с современными средствами, заслуженной популярностью пользуются и традиционные способы доведения информации до членов профсоюза, основанные на личном контакте.
Размещением информации на профсоюзном информационном стенде ДОУ занимаются члены профкома, ответственные за данную работу. Это планы, решения профкома, объявления, поздравления и т.п.
Охрана труда – одна из приоритетных задач в МДОУ, где каждый отвечает за жизнь и здоровье детей. Здесь профком и администрация взялись за решение вопросов техники безопасности совместными усилиями. В учреждении заведены журналы по ТБ, проводятся инструктажи с работниками учреждения. Созданы уголки по технике безопасности: правила эвакуации и поведения при пожаре, инструкции при выполнении отдельных видов работ, стенды с правилами поведения при террористических актах, пожарах, и др. правила безопасности жизнедеятельности.
За указанный период члены профсоюзной организации показали себя, как профессионалы с активной жизненной позицией – повышали свой профессиональный уровень на курсах повышения квалификации 5 человек.
С соблюдением мер безопасности прошёл праздник «День дошкольного работника», « Новый год», праздновали 23 февраля, 8 марта.
В МДОУ «Детского сада пос. Придорожный» работают талантливые и энергичные люди, которые строят свои отношения на взаимопонимании и взаимодоверии. И все трудности, возникающие на пути, ими преодолеваются, а проблемы грамотно рассматриваются и решаются. Хочется поблагодарить всех членов профсоюзной организации за то, что они принимают активное участие в жизни коллектива. Большое всем спасибо.
Профсоюзный комитет планирует продолжать целенаправленную работу по сохранению профсоюзного членства, защите прав и интересов работников образовательной организации, соблюдению законности, повышению ответственности за результаты своего личного труда и работы коллектива в целом.
Председатель Первичной профсоюзной организации
МДОУ «Детский сад пос. Придорожный» Е. В. Черемухина